Ingeniero/a T&D Valladolid

En el departamento de T&D de Capital Energy, estamos buscando incorporar a un Ingeniero/a T&D para proporcionar apoyo técnico desde el punto de vista eléctrico y electromecánico (infraestructuras de evacuación) a los proyectos de promoción y desarrollo, así como participar en el control de los proyectos en construcción.

Funciones:

• Proporcionar apoyo técnico desde el punto de vista eléctrico y electromecánico a los proyectos en promoción, desarrollo y construcción.
• Diseño, cálculo y dimensionamiento, así como revisión de ingeniería de los sistemas de interconexión energética (subestaciones y líneas aéreas y soterradas y cables de MT/AT).
• Representación a Capital Energy en reuniones con entidades públicas/privadas y compañías eléctricas.
• Interlocución con ingenierías externas y supervisión de los trabajos que realicen para Capital Energy.
• Coordinación con EPC y proveedores de equipos y materiales hasta la puesta en servicio los proyectos en construcción.
• Seguimiento y control de la ingeniería y ejecución de obras eléctricas de alta tensión y de la documentación generada en obra.
• Generación de documentación departamental como especificaciones técnicas, hojas de datos, pliegos de condiciones, etc.
• Apoyo en la evaluación de costes de las instalaciones para valoraciones, adquisiciones, inversión y otros clientes externos.
• Coordinación con contratistas y proveedores de equipos y materiales hasta la puesta en servicio los proyectos en construcción.
• Coordinación con otros departamentos.

Requisitos:

• Máster Universitario en Ingeniería Industrial (Especialidad Eléctrica) o Grado en Ingeniería Eléctrica.
• 3/4 años de experiencia como ingenier@ eléctrico en proyectos de energías renovables o industriales.
• Conocimiento de AutoCAD.
• Valorables conocimientos de ETAP, PLS-CADD y PLS-TOWER, PSS/E.

Competencias:

• Capacidad de liderazgo.
• Capacidad de análisis.
• Trabajo en equipo.
• Capacidad de organización.
• Transmisión de Información.
• Capacidad comunicativa, de negociación y resolución de conflictos.
• Orientación al resultado, capacidad de adaptación y resolución de problemas

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